En réponse à :
1er février 2011 13:06
Bien sûr que l’affichage de ces chiffres parait scandaleux, voir indécent au regard de l’histoire récente de cette banque et surtout de son sauvetage. L’idée de plafonner les salaires de nos grands dirigeants (mais pas seulement) est une utopie de nos politiques. En revanche, établir dans le cadre d’une politique de Responsabilité sociétale des organisations un Xfois le salaire le plus bas me parait être une bonne direction. Mais ce X, qu’en est-il ? 50 fois le salaire le plus bas, 100 fois, 500 fois… (...)